Cercles RF Paye

Logo Cercle

Prix
2400 €

Durée
4 jour (s)

Homologation
Aucune

Code
CERCPAY

Dates et villes disponibles (56)
Aix en Provence (Groupe 1)
14/06/2021 + 13/09/2021 + 13/12/2021 + 15/03/2022
Aix en Provence (Groupe 2)
14/09/2021 + 14/12/2021
Bordeaux
20/09/2022
Bordeaux (Groupe 1)
13/09/2021 + 13/12/2021 + 15/03/2022 + 14/06/2022
Bordeaux (Groupe 2)
11/06/2021 + 20/09/2021 + 20/12/2021 + 16/03/2022
Classe Virtuelle
09/06/2021 + 11/06/2021 + 15/06/2021 + 15/06/2021
Classe Virtuelle (Groupe 1)
01/06/2021 + 07/06/2021 + 08/06/2021 + 14/06/2021
Classe Virtuelle (Groupe 10)
14/06/2021

Session Complète

Classe Virtuelle (Groupe 11)
18/06/2021
Classe Virtuelle (Groupe 2)
03/06/2021 + 08/06/2021 + 15/06/2021 + 17/06/2021
Classe Virtuelle (Groupe 3)
04/06/2021 + 16/06/2021 + 18/06/2021
Classe Virtuelle (Groupe 4)
15/06/2021

Session Complète

Classe Virtuelle (Groupe 5)
07/06/2021

Session Complète

Classe Virtuelle (Groupe 6)
08/06/2021
Classe Virtuelle (Groupe 7)
10/06/2021
Classe Virtuelle (Groupe 8)
11/06/2021
Classe Virtuelle (Groupe 9)
16/06/2021
Dijon
16/09/2021 + 10/12/2021 + 16/03/2022 + 09/06/2022
Fort-de-France (Groupe 1)
14/09/2021 + 14/12/2021 + 15/03/2022 + 14/06/2022
Fort-de-France (Groupe 2)
17/06/2021 + 16/09/2021 + 16/12/2021 + 17/03/2022
La Roche sur Yon
14/09/2021 + 14/12/2021 + 14/03/2022 + 13/06/2022
Lille
10/09/2021 + 16/12/2021 + 08/03/2022 + 14/06/2022
Lille (Groupe 2)
16/09/2021 + 16/12/2021
Lyon (Groupe 1)
13/09/2021 + 13/12/2021 + 14/03/2022 + 13/06/2022
Lyon (Groupe 2)
14/09/2021 + 14/12/2021 + 15/03/2022 + 14/06/2022
Lyon (Groupe 3)
15/09/2021 + 15/12/2021 + 16/03/2022 + 15/06/2022
Marseille-Aix (Groupe 1)
14/06/2022
Metz
11/06/2021 + 10/09/2021 + 10/12/2021 + 11/03/2022
Montpellier
16/06/2022 + 20/09/2022
Montpellier (Groupe 1)
14/09/2021 + 07/12/2021 + 17/03/2022
Montpellier (Groupe 2)
09/06/2021 + 15/09/2021 + 08/12/2021
Nantes (Groupe 1)
15/09/2021 + 15/12/2021 + 15/03/2022 + 14/06/2022
Nantes (Groupe 2)
16/09/2021 + 16/12/2021 + 16/03/2022 + 15/06/2022
Nantes (Groupe 3)
17/09/2021 + 17/12/2021 + 17/03/2022 + 16/06/2022
Nice
16/06/2022 + 19/09/2022
Nice (Groupe 1)
16/09/2021 + 16/12/2021 + 17/03/2022
Nice (Groupe 2)
17/09/2021 + 17/12/2021 + 18/03/2022 + 17/06/2022
Orléans
16/09/2021 + 16/12/2021 + 17/03/2022 + 16/06/2022
Paris (Groupe 1)
07/09/2021 + 02/12/2021 + 03/03/2022 + 02/06/2022
Paris (Groupe 10)
13/09/2021 + 13/12/2021 + 11/03/2022 + 10/06/2022
Paris (Groupe 11)
22/09/2021 + 17/12/2021 + 22/03/2022 + 21/06/2022
Paris (Groupe 2)
09/09/2021 + 03/12/2021 + 08/03/2022 + 07/06/2022
Paris (Groupe 3)
10/09/2021 + 10/12/2021 + 10/03/2022 + 09/06/2022
Paris (Groupe 4)
17/09/2021 + 14/12/2021
Paris (Groupe 5)
06/09/2021 + 06/12/2021 + 07/03/2022 + 06/06/2022
Paris (Groupe 6)
07/09/2021 + 07/12/2021 + 08/03/2022 + 07/06/2022
Paris (Groupe 7)
09/09/2021 + 09/12/2021 + 09/03/2022 + 08/06/2022
Paris (Groupe 8)
10/09/2021 + 10/12/2021 + 10/03/2022 + 09/06/2022
Paris (Groupe 9)
21/09/2021 + 15/12/2021 + 11/03/2022 + 10/06/2022
Pointe-à-Pitre
17/09/2021 + 17/12/2021 + 18/03/2022 + 17/06/2022
Quimper
08/09/2021 + 08/12/2021 + 09/03/2022 + 09/06/2022
Rennes (Groupe 1)
06/09/2021 + 06/12/2021 + 07/03/2022 + 12/04/2022
Rennes (Groupe 2)
07/09/2021 + 07/12/2021 + 08/03/2022 + 08/06/2022
Rouen
17/09/2021 + 17/12/2021 + 10/03/2022 + 10/06/2022
Strasbourg
14/09/2021 + 14/12/2021 + 11/03/2022 + 03/06/2022
Toulouse
16/09/2021 + 16/12/2021 + 17/03/2022 + 16/06/2022
Télécharger
Objectifs - Programme
Actualités : Calcul des IJSS
Actualités : Frais de télétravail
Dernières jurisprudences
Ateliers pratiques
Calcul du plafond de la Sécurité Sociale selon le BOSS
Exemple de programme
Public
Responsable d’un service paye
Gestionnaire du personnel
Collaborateur paye
Toute personne en charge de l’établissement de la paye
Prérequis :
Bonne connaissance de la paye
Formateur – Évaluation
Maîtriser toute l’actualité pouvant avoir un impact direct ou indirect sur la paye
Approfondir certains points réglementaires ou législatifs ayant des incidences en interne dans votre
entreprise
Comprendre les évolutions légales et jurisprudentielles pour être à même d’en donner une bonne interprétation dans votre propre contexte professionnel
Sécuriser le réglementaire et le traitement de la paye
Méthodes pédagogiques :
Echanges d’expériences entre les participants et l’intervenant expert et praticien de la paye
Alternance d’apports techniques et d’ateliers pratiques
Exercices
Moyens d'évaluation :
Questionnaire d’évaluation
Quizz, QCM

Catalogue Formation

Feuilleter

Télécharger