Elus du CSE de 50 salariés et plus : maîtriser l’ensemble des missions

Prix
2500 €

Durée
5 jours (s)

Homologation
Aucune

Code
SOC28

Programme
PARTIE JURIDIQUE (3 jours) ROLE ET FONCTIONNEMENT
Connaître le rôle du CSE
Organisation et fonctionnement du CSE
Le règlement intérieur du CSE
Organisation de l’action du CSE
Moyens de fonctionnement
Les ressources
Local et organisation matérielle
Savoir faire appel à un expert : Modalités d'appel, rémunération, contestation
Le statut des élus
Savoir exercer son mandat
Savoir utiliser les heures de délégation
Les formations des élus
L’obligation de discrétion
La protection des membres
La gestion des budgets
Budget de fonctionnement, budget des activités sociales et culturelles
La gestion des activités sociales et culturelles
La présentation des comptes annuels
Les réunions
L’ordre du jour et la convocation
Les réunions préparatoires
Les réunions plénières
Le procès-verbal
Les différentes attributions du CSE
Les attributions économiques du CSE
PARTIE ÉCONOMIQUE (2 jours) LIRE ET COMPRENDRE LES DOCUMENTS ECONOMIQUES ET FINANCIERS
Présentation du rôle économique du CSE :
Les objectifs courants
Les attributions :
Informations et consultations
Expertises
Droit d’alerte
Les obligations comptables :
Obligations différentes selon la taille du CSE
Etablissement du rapport annuel d’activité et de gestion
Approbation des comptes annuels
Conservation des pièces comptables
Le CSE et l’expert-comptable :
Nomination de l’EC
Missions de l’EC
Rôle de l’EC
Initiation à la lecture des documents financiers
Lire et déchiffrer un bilan :
Actif
Passif
Le compte de résultat
Résultat d’exploitation
Résultat financier
Résultat exceptionnel
L’annexe :
Les immobilisations
Les provisions
Les créances et les dettes
Les chiffres clés
La masse salariale
Les résultats
Les dividendes
Donner un sens aux chiffres
Indicateurs de performance
Les équilibres financiers
3. Cas pratique : analyser un exemple de rapport d’activités et de gestion
Public
Membres (anciens ou nouveaux) d’un CE ou d’une DUP
Prérequis :
Cette formation ne nécessite aucun prérequis
Objectifs
Connaître le CE
Connaître les droits et les obligations des élus
Améliorer l’efficacité du CE
Lire et comprendre les comptes de l’entreprise
Méthodes pédagogiques :
Alternance d’éléments techniques et de cas pratiques
Quiz, remise d’un support complet à l’issue de la formation
Moyens d'évaluation :
Questionnaire d’évaluation
QCM de validation des connaissances acquises